新华社天津，5月2日，标题：中国的“新”和“新”反映了经济发展的活力 新华社记者宋鲁伊 安装转向机器人，制动器和节气门机器人，将测试摄像头和机器人控制器连接到计算机，并启用软件调试...在中国（XIQING）的国家互联网飞行员级别的封闭测试领域，中国（XIQING），Yao Zhonghua，智能连接的车辆的测试人员，专注于自动紧急系统（智能紧急情况）。 “我们使用发现设备对智能连接车辆的有效性和可靠性进行功能测试，并记录测试图像和实时测试测试。” 33岁的姚华解释说。 2024年7月，人力资源和社会保障部以及其他三个部门发行了19个新工作，而明智的互联车辆测试人员就是其中之一。 人力资源部主任王·林林（Wang Linlin）已经评估了南卡大学商学院的CES管理，这些新工作中有70％以上在新质量生产力领域都服务，涵盖了“数字智能”的界限，例如数字经济，绿色能源和智能突变。这是中国技术和行业升级的革命的结果。 “新”职业带来了服务的丰富产品和服务，使更多的人能够提供自己的好处，并为开发的新空间开放。 “新”职业与新的生产质量的主要含义非常一致，并反映了中国经济发展的活力。 目前，中国的新工作系统加速了其对数字化和情报的发展。新工作和不同申请人的数量已经出现，反映了经济变化和升级的加速。 “新工作的出现为人类的基础提供了为了发展新的生产力质量，可以促进从低价值的行业转移到高技能的劳动力，并提高整体工作质量。” Wang Linlin说。 在新技术的指导下，以越来越多的中国汽车制造商正在寻找变化和变化，以智能连接的车辆的领域为例。建立了数字研讨会和明智的工厂 - 一为一体，并启动了Innovative技术应用程序解决方案和情况，这些解决方案和情况继续是新的工作和新工作。 6年前，从车辆工程毕业的Yao Zhonghua进入了中国汽车监察机构中心（Tianjin）有限公司。郑华说，虽然中国自动驾驶系统的“大脑”在不断变化，但车辆的车辆变得复杂，随后的TEST内容和场景正在上升。智能连接的汽车测试人员需要继续学习并掌握更多技能。 在AEB功能测试中，Yao Qhonghua控制驾驶员的机器人，将车速提高到每小时60公里，并根据预设路径牢固地施皮塔克。车辆通过摄像机和雷达等传感器看到了测试假人，并在判断碰撞风险以防止与假人碰撞时解决了AEB的功能。机器人检测设备仅记录场景数据。 “要获得联合驾驶帮助，我们需要在交通情况下反复尝试，例如交叉路口，T缝线，隧道和各种天气状况，例如雨天和雪天和有雾的日子。驾驶帮助的唯一功能应经历数百个启示。”郑和岛说。如今，随着智能连接的车辆行业的持续发展，他的测试试验将更加忙碌。 他，天津·扬泰（Tianjin Yongtai Hengji）投资副总经理运营商Ng Tianjin（XIQING）国家级车辆网络试点区的CO，Ltd表示，封闭试点区测试的试验时间超过5,000小时，每年增加150％。 “我们赋予了汽车互联网行业的发展，促进工业连锁店的企业收集，道路诞生了 - 新职业职位。对人工智能，智能制造和大数据等人才的需求将继续上升。”他说。 随着数字经济的不断发展，智能制造业和其他领域，新职业的人才需求规模不断扩大。麦肯锡咨询公司的报告以人工智能领域为例，该报告显示，到2030年，中国要求人工胸花挑战将达到600万，人才的才华可以达到400万。据估计，中国数字人才的差距高达2500万至3000万，这是E空间继续扩展。 王·林林（Wang Linlin）认为，中国仍然需要开发合作的“技术 - 纳入学习”机制，产生相关标准和规格，指导新工作的健康发展，促进更多的标准和专业的新业务形式，并在促进高质量的经济发展中的新工作中发挥全面作用。 在谈论未来的职业发展时，千川充满信心。 “新的能源车成为中国出口的'新三个'之一。全球对智能驾驶的需求正在上升。智慧连接的车辆行业和我的个人职业发展具有广泛的前景。”千座族认为这项工作将为智能连接车的促进和应用带来更多的可能性。